各县（区）人力资源社会保障局、总工会、企业联合会、企业家协会、工商联，市属开发区有关部门，各有关企业：

为进一步优化营商环境，加强劳动力市场监管，推动我市和谐劳动关系创建活动深入开展，根据省委省政府《关于构建和谐劳动关系的实施意见》（鲁发〔2016〕3号）、《东营市劳动关系和谐企业、劳动关系和谐工业园区评定办法》（东人社字〔2014〕290号）文件精神，结合《东营市2020年“和谐同行”企业培育共同行动工作方案》，经研究，决定在全市范围内开展东营市劳动关系和谐企业、劳动关系和谐工业园区评定工作。现就有关事项通知如下：

一、自查申报阶段（2020年12月底前）

各县区协调劳动关系三方委员会根据要求，充分利用各种媒体平台积极做好宣传工作，动员企业、园区根据《东营市劳动关系和谐企业评价标准》《东营市劳动关系和谐工业园区评价标准》（附件1、2）进行自查，填写企业自评得分，填报《东营市劳动关系和谐企业申报表》《东营市劳动关系和谐工业园区申报表》（附件3、4），将申报材料报所在县区协调劳动关系三方办公室。其中《申报企业、工业园区有关情况证明表》（附件5）由县区协调劳动关系三方委员会办公室汇总后交相关部门审查，不需要企业、园区到各部门盖章。

本次评定推荐范围为全市各类企业和工业园区，自查得分80分以上且无一票否决事项的单位，方可申报。

二、县区推荐阶段（2021年1月4日- 1月15日）

各县区协调劳动关系三方委员会按照《东营市劳动关系和谐企业评价标准》《东营市劳动关系和谐工业园区评价标准》，对申报企业、工业园区进行综合评价，组织实施职工满意度民主测评、园区满意度民主测评，确定企业、工业园区最终得分，形成评定推荐意见后，通过协同办公平台报市协调劳动关系三方委员会办公室。综合得分80分及以上且无一票否决事项的单位方可推荐上报。

其中，综合评价可采用组织评审、查阅资料、实地查验、开展座谈、听取汇报等方式进行，确保评价结果客观公正。对申报劳动关系和谐企业的单位，由县区协调劳动关系三方委员会组织职工满意度民主测评（附件6），按职工名册随机抽取与本企业职工（代表）大会代表人数相同数量的职工（职工代表大会人数少于20人的随机抽取20名职工参加测评，企业职工人数不足20人的全体职工均参加测评）。对申报劳动关系和谐工业园区的单位，由县区协调劳动关系三方委员会组织企业满意度和职工满意度民主测评（附件7），按企业名单随机抽取园区内不少于企业总数 50 %的企业代表参加企业满意度民主测评，按职工名册随机抽取园区内不少于企业职工总数 10 %的职工代表参加职工满意度民主测评。

三、复查评估阶段（2021年1月底前）

市协调劳动关系三方委员会召开办公室工作会议，根据各县区推荐情况，对推荐单位进行综合评定，确定劳动关系和谐企业、和谐工业园区候选名单。在市协调劳动关系三方网站及有关媒体平台进行公示（公示期7天）。公示期间，有群众举报的企业、工业园区，责成推荐县区逐一调查核实。凡发现有不符合劳动关系和谐企业、工业园区条件，特别是发生一票否决事项的，一律取消劳动关系和谐企业、工业园区入选资格。

四、公示命名阶段（2021年2月上旬）

公示通过后，市协调劳动关系三方委员会对劳动关系和谐企业、劳动关系和谐工业园区进行命名，予以授牌，并向社会公布。适时召开大会，推广获得东营市劳动关系和谐企业、劳动关系和谐工业园区称号的企业、工业园区构建和谐劳动关系的先进经验，充分发挥示范引领作用。

各企业、各工业园区要认真准备、如实上报申报材料。各县区协调劳动关系三方委员会要广泛宣传劳动关系和谐单位创建活动的重要意义，指导企业、工业园区参与评选活动，认真组织评选推荐，确保工作质量。要坚持服务优先，将评选工作与“和谐同行”企业培育共同行动、劳动关系“和谐同行 ” 能力提升三年行动计划相结合，主动深入企业，跟踪了解企业在劳动用工管理、稳定劳动关系方面的困难和问题，为企业提供切实有效的政策服务，帮助企业解决相关问题。对于不达标的企业、工业园区，可由相关部门工作人员进行跟踪辅导、定点培育，储备参加下一年度的创建工作。

市协调劳动关系三方委员会办公室联系电话：8381557

附件：1.《东营市劳动关系和谐企业评价标准》

2.《东营市劳动关系和谐工业园区评价标准》

3.《东营市劳动关系和谐企业申报表》

4.《东营市劳动关系和谐工业园区申报表》

5.《申报企业、工业园区有关情况证明表》

6.《职工满意度民主测评表》

7.《园区满意度民主测评表》

8.申报名额分配表

     附件下载：附件1-附件8.docx

             东营市协调劳动关系三方委员会办公室

东营市人力资源和社会保障局代章

           2020年12月15日